Fonctionnalité 09 sur 10
Attestations CNSS
L'historique déclaré, lu et rapproché du candidat, sous contrôle humain.
Les attestations de déclaration de salaires que les candidats envoient sont détectées dans les fils d'e-mails, lues, et rapprochées de la bonne personne. Le module est réservé aux RH habilités : ces données sont sensibles au sens de la loi 09-08.
En bref
- Détection des attestations reçues dans les fils d'e-mails
- Extraction : immatriculation, employeurs, périodes, anomalies
- Rapprochement au candidat, confirmé par une personne
- Fiche de synthèse en PDF, avec ou sans données sensibles
Dans la plateforme
- Attestations CNSS
/attestations-cnssRH et Direction - Dossier candidat, onglet CNSS
/candidat/[id]RH et Direction
Comment ça se passe
Le déroulé, étape par étape.
- 1
La détection
Une attestation jointe à un message, y compris dans une réponse à un fil existant, est reconnue et rangée à part des CV.
- 2
La lecture
Immatriculation, employeurs, périodes déclarées, et anomalies imprimées par la caisse elle-même, comme un affilié fictif, sont extraits dans une fiche structurée.
- 3
Le rapprochement
L'attestation est associée au candidat par le fil de discussion et l'adresse. La proposition reste une suggestion tant qu'une personne ne l'a pas confirmée.
- 4
La fiche de synthèse
Un PDF récapitule le candidat en deux versions : complète pour les RH, et sans aucune donnée CNSS ni salariale pour les managers.
Ce que le module garantit
Des règles, pas des promesses.
Chaque point ci-contre correspond à un comportement de la plateforme, pas à une intention.
- Les managers ne voient jamais ces données : ni dans le menu, ni sur les fiches, ni par l'API.
- Un rapprochement automatique n'est jamais définitif : il est validé par une personne.
- Une anomalie signalée est un point à vérifier, pas une accusation.